中小企业新生代员工忠诚度影响因素分析及对策研究

知识经济爆发的年代,创新制胜成为中小企业立足并脱颖而出的关键,企业的创新优势归根结底是拥有竞争力的人才。企业想要在市场竞争中取得胜利,必须要有一支忠诚、高效的员工队伍做支撑。针对我国新生代员工特征和忠诚度现状,对存在的障碍进行分析,并提出相应的对策建议。