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缓解就业矛盾及解决下岗问题的对策

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摘要 1995年以来,笔者曾先后两次被调到生产任务严重不足的亏损企业工作.残酷的现实,艰难的工作,使笔者对失业及再就业问题反复思考,并探索了缓解就业矛盾及解决下岗问题的对策. 笔者认为失业是个国际性问题,在联合国对世界上115个大中城市市长的问卷调查中,占城市的47%的55个市长把失业问题作为重要问题,在许多国家失业率居高不下,引发许多政治,经济等社会问题.在未来的一个长期发展过程中,中国总体就业形势不容乐观.一方面劳动力供给增加与劳动力就业岗位不足之间的矛盾会继续趋于尖锐;另一方面随着改革的不断深入,仍包容在企业内部的冗员也会很快进入到下岗行列.
作者 李亮
出处 《上海轻工业》 2001年第1期42-43,共2页 Shanghai Light Industry
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