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试论软件开发行业研发人员的管理
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摘要
知识经济时代 ,人才资源的争夺已达白热化阶段 ,如何吸引人才 ,留住人才是每个企业都面临的问题 ,这个问题在人才原本就稀缺的软件开发企业显得尤为重要。本文拟从软件开发企业研发人员的薪酬福利、考核、激励三方面入手 。
作者
许海晏
机构地区
北方交通大学
出处
《中国流通经济》
CSSCI
2001年第3期63-64,共2页
China Business and Market
关键词
软件开发行业
研发人员
管理
薪酬福利制度
分类号
TP311 [自动化与计算机技术—计算机软件与理论]
F407.67 [经济管理—产业经济]
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