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虚拟团队:一种新的管理组织方式
被引量:
19
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摘要
团队建设对企业的发展有着深远的影响 ,随着信息技术的高速发展,团队组成形式有了更大的灵活性和流动性。作为解决团队的全球化和流动性问题的新型设计模式和协作方式,虚拟团队成为研究重点。在分析虚拟团队主要特点的基础上,研究了虚拟团队建立的前提条件 ,并介绍了支撑虚拟团队运作的技术和方法。
作者
张子刚
程海芳
机构地区
华中科技大学管理学院
出处
《科技进步与对策》
北大核心
2001年第6期118-120,共3页
Science & Technology Progress and Policy
关键词
企业管理
组织方式
虚拟团队
协同工作
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
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