加强人事工作的宏观控制和计划管理

所谓人事工作宏观控制，就是宏观人事政策由什么主体和以什么形式而决定的政策决策体制。它直接决定着宏观人事政策的科学化程度和作用效果程度，因而宏观人事政策决策体制的建立，加强人事工作中的宏观控制，对搞好人事工作的治理整顿具有重大的意义。