按职定需 灵活施教——谈MES培训法在职工培训中的应用

MES培训法的一个重要特点是有的放矢,灵活施教。所谓培训需要,简单地说,就是由于工作上的要求与学员的能力之间存在差距,学员要补上这种短缺的能力,就产生了培训需要。显然,'工作上的要求'不同,培训需要也就不同。这个问题看似简单,但是在培训实践中,要把培训需要正确地定下来。