摘要
一、通过专业技术岗位职务培训这一途径来实施继续工程教育,能够有效地解决继续工程教育现存的问题专业技术职务聘任制,相应地实行了以职务工资为重要内容的结构工资制度,大部分专业系列的岗位职务已划分明确,规定了每一层次岗位的任职条件、学识水平、工作能力和职责要求。开展专业技术岗位职务培训成为专业技术队伍建设中不可缺少的工作。同专业技术岗位职务培训相结合,就使继续教育同责、权、利之间建立起有机地和必然地联系,不继续学习深造,就不能适应岗位工作的需要,不能晋升上一级专业技术职务。
出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
1991年第2期17-17,共1页
Science & Technology Progress and Policy