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暴富倒台与体制
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摘要
许多暴富阶层的企业是一种家族式的管理。企业在生意上稍做大一点必然要带来产权不清的问题。暴富阶层在一开始富的过程中就埋藏着隐患。我国第一代暴富阶层大多数是钻法律的空子富起来的。他们财产的根基就不牢靠。另外许多暴富阶层的企业是一种家族式的管理。像禹作敏就是企业家族式管理而最终垮台的例子。在家族式的管理的体制下,企业在生意上稍做大一点必然要带来产权不清的问题。中国的家族式的企业是建立在一种相互信任的基础之上的,对家族成员内部是信任的。
作者
邓兰兰
出处
《珠江经济》
2001年第11期18-19,共2页
关键词
中国
企业
暴富阶层
经济体制
激励机制
约束机制
家族式管理
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
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