摘要
《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》中明确指出:“国有企业要适应建立现代企业制度的要求,在激烈的市场竞争中生存发展,必须建设高素质的经营管理者队伍,培育一大批优秀企业家”。实践证明,用好一个高素质的人,就能救活一个企业;否则,就可能会使企业破产倒闭。在中国即将入世和粮食行业已成为市场竞争主体的今天,粮食企业的振兴和发展,除转换经营机制、建立现代企业制度外,提高粮食企业领导干部素质是一个至关重要的问题,也是一项十分重大而紧迫的任务。在此,笔者就提高粮食企业领导干部素质谈几点认识。
出处
《齐鲁粮食》
2001年第11期38-40,共3页
Qilu Grain