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入世后企业的人才战略
被引量:
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摘要
入世后中国企业如何留住和培养人才以适应激烈的市场竞争,是企业发展的依托之一。武进市交通建设工程总公司未雨绸缪,早在入世前就十分重视对人才的培养。入世后,他们更是高度重视,采用各种措施如与大学联合办班、加强各种培训来提高人才素质,应对竞争需要。
作者
蒋立诚
机构地区
江苏武进市交通建设工程总公司
出处
《江苏商论》
北大核心
2002年第1期29-30,共2页
Jiangsu Commercial Forum
关键词
WTO
中国
企业
人才战略
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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江苏商论
2002年 第1期
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