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我国企业人力资源开发和管理的弊病及对策
被引量:
3
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摘要
人力资源的开发与管理已成为当前世界各国和企业间竞争的最主要内容 ,我国作为一个欣欣向荣的发展中国家更应重视人力资源的开发和管理 ,这就对我国企业提出了一个迫切的要求 。
作者
朱福建
董永虹
机构地区
宁波大学商学院
出处
《经济师》
北大核心
2002年第4期134-135,共2页
关键词
人力资源开发
中国
企业
企业文化
凝聚力
人力资源管理
管理模式
激励制度
领导素质
劳动组织
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F279.23 [经济管理—企业管理]
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