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浅谈管理积分对于组织体系内成员工作的影响
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摘要
就当前的党员管理而言,通过积分制管理能够最大化的调动起党员的积极性,并且能够激发广大党员参加到日常的党组织建设中去,通过积分制管理能够使公司的党员管理更加科学化和精细化,充分的激发了党员干部在公司管理的带头作用,通过积分制党员管理制度保证了党员参与党内建设的主动性,能够提高党员的党性觉悟和思想意识建设,从而实现了党员管理方式上的突破,进一步提升了党组织和党员的战斗力。
作者
彭泉滔
机构地区
中共四川省委省直机关党校
出处
《各界》
2018年第24期71-72,共2页
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关键词
党员积分制
方法
成效
成员工作影响
启示
分类号
D263 [政治法律—中共党史]
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