摘要
“我主要想强调的是企业文化是怎么形成的?怎么传承的?形成和传承我觉得有三部分;第一是统一思想,最高管理层。第二,宣传贯彻。最重要是第三条,怎么让文化能够形成和贯彻呢?‘以身作则,不是劝导他人的重要途径,而是唯一途径。'这句话是我在美国公司的墙上看到的标语,话说的有点绝对,但是在我自己体会中我觉得真的是最重要的一件事,唯一途径的话说固然重了点,但是以身作则确实是这个企业里能不能树立这个企业文化的根本基础。”
出处
《企业文化》
2019年第1期6-6,共1页
Corporate Culture
