优化成长路径,激活后备队伍“一池活水”

树立鲜明导向,把准选用标准。树立重党性、重品行的导向。坚持把政治标准作为选人用人的首要标准,强化对政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律深入考察,切实把“两面人”辨别出来,坚决把“两面人”挡在门外。树立重基层、重实践的导向。坚持选拔那些扎根基层、吃苦耐劳、经过艰苦复杂环境磨练的优秀年轻干部,对于无基层一线挂职、任职经历的,一般不列为考察对象。树立重实绩、重公论的导向。坚持把工作实绩和群众口碑作为考核评价的重要标准和内容,坚持广开进贤之路,让更多的优秀年轻干部进入组织选拔视野。