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现代企业怎样留住人才

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摘要 留住人才,特别是留住优秀人才,是各企业需要时刻面对的难题之一。大量的案例研究和调查表明,富有挑战性的工作、有竞争力的薪酬和可信赖的领导,是留住人才的最重要和有效的三个因素。
作者 东方
出处 《改革与开放》 2002年第4期39-40,共2页 Reform & Openning
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