期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
国有企业经理激励悖论
被引量：
6
下载PDF
职称材料
导出
摘要
本文针对当前人们对国有企业经理激励不足的看法提出了国有企业经理激励悖论 ,指出以扭曲的控制权收益激励所主导的激励机制是产生此悖论的缘由 。
作者
江伟
机构地区
湖南大学会计学院
出处
《改革》
CSSCI
北大核心
2002年第3期31-34,共4页
Reform
关键词
国有企业
经理激励
控制权
博弈分析
激励机制
经理人市场
分类号
F279.241 [经济管理—企业管理]
F279.21 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
7
参考文献
4
共引文献
791
同被引文献
40
引证文献
6
二级引证文献
7
参考文献
4
1
周其仁.
“控制权回报”和“企业家控制的企业”：公有制经济“中企业家人力资本产权的个案[J]
.经济研究,1997,32(5):31-42.
被引量：232
2
张维迎.
产权安排与企业内部的权力斗争[J]
.经济研究,2000,35(6):41-50.
被引量：188
3
刘芍佳,李骥.
超产权论与企业绩效[J]
.经济研究,1998(8):3-12.
被引量：306
4
王珺.
双重博弈中的激励与行为——对转轨时期国有企业经理激励不足的一种新解释[J]
.经济研究,2001,36(8):71-78.
被引量：97
二级参考文献
7
1
青木昌彦.对内部人控制的控制：转轨经济中的公司治理结构的若干问题.转轨经济中公司治理结构－－内部人控制和银行的作用[M].中国经济出版社,1995..
2
迈克尔．尤辛.投资商资本主义－一个颠覆经理职位的时代（中译本）[M].海南出版社,2000..
3
青木昌彦 奥野正宽.经济体制的比较制度分析（中译本）[M].中国发展出版社,1999..
4
唐文方.谁来作主－－当代中国的企业决策[M].香港:香港牛津大学出版社,1996..
5
华尔德.共产党社会的新传统主义[M].香港:香港牛津大学出版社,1996..
6
罗伯特．艾克斯罗德.对策中的制胜之道－－合作进化（中译本）[M].上海:上海人民出版社,1996..
7
论转轨时期国有企业经理行为与治理途径[J]
.经济研究,1998,33(9):37-43.
被引量：44
共引文献
791
1
王鲁刚.
民办教育集团内部治理中存在的问题与优化行动——基于国开教育集团的行动研究[J]
.中国高等教育评论,2020(2):129-141.
2
罗天正,关皓.
政治关联、营商环境与企业创新投入——基于模糊集定性比较分析[J]
.云南财经大学学报,2020,36(1):67-77.
被引量：10
3
陈嘉坤.
产权关系、竞争与国企改革[J]
.投资与创业,2021(8):133-135.
4
吴垠,徐得恒.
国企混改模式创新与促进国家经济安全[J]
.政治经济学季刊,2023(1):1-31.
5
应千伟,何思怡.
CEO的财会教育经历有价值吗——基于并购绩效视角的证据[J]
.会计研究,2021(6):42-58.
被引量：5
6
焉昕雯,孔爱国.
管理者能力对企业价值的提升效应——基于市场竞争与地方保护的视角[J]
.复旦学报（社会科学版）,2021(1):172-183.
被引量：15
7
杜权,何云.
獐子岛隐性股东关系对公司治理的影响及启示[J]
.广西质量监督导报,2020(10):162-163.
8
陈冬华,李真,徐巍.
隐性控制权的家族内部传承——一项案例研究[J]
.当代会计评论,2018,11(3):1-22.
被引量：1
9
连建辉.
“管理者控制权”重探——管理者与企业剩余控制权的配置[J]
.财经科学,2004(4):37-41.
被引量：19
10
谢获宝,潘黎.
物权、物权法与会计目标[J]
.财会通讯（学术版）,2007(9):64-67.
同被引文献
40
1
李祖荣,胡引定,徐川义.
国资监管:成绩斐然 挑战犹存[J]
.企业文明,2004(4):8-25.
被引量：3
2
左和平,欧阳春.
论经理股票期权激励和约束制度[J]
.江西社会科学,2001,21(10):153-154.
被引量：1
3
张彦斌.
国有资产管理体制改革探讨[J]
.理论探索,2005(5):85-86.
被引量：1
4
马小利.
中外公司治理机制理论研究综述[J]
.经济与管理,2006,20(7):60-63.
被引量：8
5
耿同劲.
解释我国国有企业公司化改制绩效欠佳的另一视角——委托人机会主义行为[J]
.河北经贸大学学报,2006,27(4):58-62.
被引量：3
6
郭广辉,王利军.
国有企业经营者激励与约束机制研究[J]
.经济与管理,2006,20(12):41-44.
被引量：7
7
[3]贾伟.高管薪酬几家欢喜几家愁[N].经济日报,2003-05-24(6).
8
[4]张益勇.上市公司老总薪酬状况调查[N].经济日报,2003-06-20(15).
9
金碚.国有企业根本改革论[M].北京:北京出版社,2002..
10
文钊.谁为中央企业负责人定价?[N].经济观察报,2004-8-22.
引证文献
6
1
潘超峰.
浅议上市公司经营者薪酬激励[J]
.安徽工业大学学报（社会科学版）,2003,20(5):45-47.
2
谢贵荣.
重构国企经营者激励与约束机制[J]
.现代管理科学,2007(2):29-31.
被引量：1
3
高志谦,崔宏.
国有企业分类治理与激励报酬分类设计——兼评国资委推行董事会制度与市场化激励制度中可能的政策偏差[J]
.山西财经大学学报,2007,29(4):85-90.
被引量：1
4
常金海.
中国国有企业经营者激励约束机制研究[J]
.东岳论丛,2008,29(4):68-71.
被引量：4
5
赵雨佳.
中小企业权变培训管理问题研究[J]
.企业技术开发（中旬刊）,2015,34(4):36-37.
6
于骥.
现代国有公司激励机制研究[J]
.技术与市场,2007,14(1):66-67.
被引量：1
二级引证文献
7
1
张峰琳.
我国航空运输企业人力资源激励机制研究[J]
.科学管理研究,2009,27(1):91-94.
2
惠锋.
企业集团员工股票期权个人所得税的筹划[J]
.管理观察,2010(11):93-94.
3
杜刚,坚喜斌,陈玲.
复杂性系统下的人才激励[J]
.山西财经大学学报（高等教育版）,2010(2):80-84.
4
万鹏.
基于激励-约束机制的工程项目目标控制[J]
.黑龙江科技信息,2012(3):235-235.
5
冯庶,范杰.
关于企业激励约束机制的几点认识[J]
.人力资源管理,2012(6):85-85.
6
白如钰.
国有企业委托代理问题的对策[J]
.北方经贸,2012(5):110-111.
7
董世斌.
浅谈国有企业的激励与约束机制[J]
.企业改革与管理,2016(12):69-69.
1
乐华珍.
浅析激励悖论在企业员工激励中的运用[J]
.致富时代（下半月）,2012(2):152-152.
2
余张帆.
博弈论角度下的企业内部监督管理[J]
.北方经贸,2014(2):94-96.
被引量：4
3
周敏.
基于激励悖论视角下上市公司行为与证监会的进化博弈分析[J]
.经贸实践,2016,0(7X):88-88.
4
焦万慧.
我国食品安全监管体系理论探析——基于博弈理论[J]
.科技广场,2012(4):167-172.
被引量：1
5
刘向阳.
国有企业经营者的市场化选择机制[J]
.河南师范大学学报（哲学社会科学版）,2000,27(6):118-119.
被引量：1
6
贾存尚.
从激励悖论角度看我国食品安全监管问题[J]
.时代金融,2012(01X):48-48.
7
姚远.
从激励悖论看企业的监督机制[J]
.武汉市经济管理干部学院学报,2003,17(2):31-33.
被引量：2
8
陈博.
国有企业激励悖论:基于博弈论视角的解读[J]
.云南财经大学学报（社会科学版）,2011(5):31-32.
9
王之泉,陈皓然.
浅析我国上市公司独立董事声誉激励机制[J]
.山西财经大学学报,2008,30(S2):63-64.
被引量：3
10
陈博.
国有企业激励悖论——基于博弈论视角的解读[J]
.石家庄经济学院学报,2012,35(1):68-70.
被引量：1
改革
2002年 第3期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
