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实施员工持股计划的必要性研究

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摘要经营者激励问题是现代管理理论的核心问题之一,并由此产生了几个著名的理论解说:包括科斯开辟的交易费用理论、威廉姆斯与克莱因开拓的资产专用性理论、阿尔钦与德姆塞斯为先导的团体生产理论.最后,委托一代理理论的创始人威尔森与斯宾塞等将研究的思维触及到企业内部最优激励方案的设计上来.

作者陈晓红杜靖

机构地区中南大学工商管理学院

出处《中国集体经济》 2002年第4期38-39,共2页 China Collective Economy

关键词员工持股计划必要性研究委托一代理理论利益共同性知识资本化法人治理结构

分类号 F271 [经济管理—企业管理]

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中国集体经济

2002年第4期

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