摘要
随着国有企业改制的进一步深化,越来越多的职工由于与企业的关系发生变动,而随之成为游离于社会保险关系之外的'断保'人群。'断保'人群的出现与生成将会带来什么问题?将会产生何种后遗症?如果要使他们接续上社会保险关系需要消除哪些障碍?为此,本刊特派记者走访了上海、浙江、江苏、安徽、山东等地的劳动保障部门、企业以及一些断保'职工,以求发现问题,挖根寻源,思考对策,使'断保'人员尽快回到社会保障'安全网'中来——
出处
《中国社会保障》
北大核心
2002年第7期4-7,共4页
China Social Security
