摘要
组织行为的过程就是决策过程,巴纳德在《经理人员的职能》一书中给予了决策如此高的地位。决策过程是巴纳德首创的动态性概念之一,他将随机应变主义引入决策过程,强调客观环境,尤其是战略因素对组织决策的动态影响,指出决策的职能就是调节目的和环境的关系,使之彼此适应。它对其后决策理论学派及权变理论的发展产生了较大影响。巴纳德的决策过程理论即使在现在也具有一定的指导意义,但随着社会的巨大变革,组织日益多样化,巴纳德的理论必然有其局限性,需要在新的历史条件下予以创新和发展。
In his book of 'he function of the Executive',Chester I.Bamard viewed decision process as the core element of organnamonal behavior process.Decision process is one of the dynamic concepts Barnard Creaced.He emphasived the dynamic effects of objective sumundings,especially strate
出处
《中山大学研究生学刊(社会科学版)》
2002年第1期129-135,共7页
Journal of the Graduates Sun YAT-SEN University(Social Sciences)