怎样正确确定医院内部的承包基数

在医疗卫生改革中,许多医院推行内部承包责任制,收到了明显效果,但也遇到日渐增多的难题。特别是承包基数问题,不仅一直困扰着医院各级领导,而且也使各科室职工牵肠挂肚。本文想对此作粗浅分折,以从中获得启发,有助于寻求确定承包基数的正确途径。一、要充分认识承包基数的敏感性,确定时,要慎之又慎。当前,一些医院实行内部承包制的核心内容是:“包死基数,超额多得,减额扣奖”。基数问题成了内部承包制中最敏感的问题。基数定得科学、合理,体现公平竞争,使承包者无可挑剔,乐意接受,承包合同就能经受住实践的检验,最大限度地调动职工积极性。相反,如果承包基数既无科学、合理依据,又不能体现公平竞争。