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浅议经理股票期权

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摘要 一个高效、可持续发展的成功企业,一般具有相互联系的两种内在机制:激励机制和约束机制。激励机制是企业生存、发展的动力所在,缺乏激励机制,企业的经营者会丧失生产的积极性、主动性,企业的效率将难以提高。约束机制是企业发展的制动器,缺乏约束机制。
作者 杨忠华
出处 《上海商业职业技术学院学报》 2001年第4期33-34,共2页
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