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杭州市余杭区人力社保局“三个面对面”听取意见建议

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摘要 为了解基层群众呼声,推动转变工作作风,杭州市余杭区人力社保局积极贯彻落实教育实践活动规定动作,创新自选动作,通过结合自身工作实际,开展“三个面对面”活动,力争将各方面的意见和建议听全、听实。截至5月4日,已收集到涉及四风方面、工作方面等各类意见建议共109条。
出处 《人力资源社会保障(浙江)》 2014年第7期32-32,共1页

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