医联体形势下全科医生培养探究

在公立医院改革背景下，全国多个地方尝试组建区域医疗联合体（医联体），大型公立医院和基层医院“抱团”发展，目的是引导患者分层次就医，合理调配医疗资源，尽可能让社区解决居民的基本医疗问题。然而，从各地试验效果看，存在叫好不叫座的现象，关键在于全科医生服务能力不高。本文以广州市番禺区全科医生“5＋3”培养模式为例，结合广州正在推进的医联体工作，谈医联体模式下如何更好地培养全科医生。