护士职业倦怠的研究现状

美国临床心理学家Freudenberg于1974年首次提出“职业倦怠”这一概念，用以描述服务于助人行业的工作人员因工作量过多、工作时间较长、工作强度过高所表现出的疲惫不堪状态，该状态具体表现为情感衰竭、去人性化、个人成就感降低3个方面。