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劳务派遣暂行规定施行四个月用工新规怎样保权益
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摘要
《劳务派遣暂行规定》已施行四个多月,新《劳动合同法》和《劳务派遣行政许可实施办法》去年已施行,规范劳务派遣的一系列法律法规正逐步形成体系,劳务派遣用工进入新阶段。劳务派遣人员的权益是否得到保障?劳务派遣滥用能否得到有效遏制?记者深入派遣工、用工单位、派遣公司进行调研。
作者
杨文明
季健明
出处
《就业与保障》
2014年第8期25-26,共2页
Employment and Security
关键词
劳务派遣
权益
行规
《劳动合同法》
行政许可
法律法规
用工单位
分类号
D923.8 [政治法律—民商法学]
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就业与保障
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