创建学习型组织实现人防事业新发展——湖南益阳市人防办创建学习型组织的几点体会

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摘要学习型组织是指通过培养弥漫于整个组织的学习气氛、充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、符合人性的、能持续发展的组织。创建学习型组织，应对的是生产的社会化、经济的全球化、知识的信息化，执法的规范化。创建学习型组织对塑造人防良好形象、实现新时期人防事业可持续发展，具有深远的历史和现实意义。近年来，

作者陶钢

机构地区湖南省益阳市人民防空办公室

出处《中国人民防空》 2014年第9期52-53,共2页 Chinese Civil Air Defence

关键词学习型组织人防事业人防办益阳市创造性思维能力可持续发展湖南学习气氛

分类号 E256 [军事—军事理论]

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中国人民防空

2014年第9期

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