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管理的新境界一贴心服务——基于济南喜来登酒店的调研

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摘要 喜来登酒店以关爱员工为起点和重点,关爱客人、关爱生意、关爱社区。四个关爱把XYZ管理理论灵活运用,在实践中得到了系统、完整地实施,做到了对员工、客人贴心的服务,形成了其独特的企业文化、强大的企业凝聚力和向心力,为企业管理提供了范例。
出处 《商情》 2014年第38期316-316,330,共2页
基金 本文是山东现代职业学院课题“职业院校校企合作长效机制研究(XD201202B)”的成果之一.
  • 相关文献

参考文献2

  • 1芮明杰.管理学原理[M].上海人民出版杜,2008.
  • 2中雅玲.以喜来登酒店为例探讨我国饭店服务质量管理体系的构建[J].酒店管理研究,2013,(03).

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