提升经管类学生职场胜任力的教改探析被引量：1

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摘要近年来经管类学生就业情况不甚乐观,主要原因有宏观经济的周期调整,学生自身的因素,也有学科建设与传授过程中出现的问题.本文通过研究企业对经管类学生的需求,从胜任力方向解决课程设计的难题,融合学校与企业间市场不畅的鸿沟,使学生真正了解社会,掌握适应未来的本领.

作者冯蓬蓬

机构地区营口理工学院

出处《赤峰学院学报（自然科学版）》 2014年第17期265-266,共2页 Journal of Chifeng University(Natural Science Edition)

关键词教改胜任力建构主义

分类号 G642 [文化科学—高等教育学]

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