健全培养机制 锻造高素质新型财务士官人才队伍

当前财务士官人才培养在选才、用才、育才等方面还存在一些问题。锻造高素质的财务士官队伍，应健全选拨机制、培训机制、使用机制、考评机制和激励机制。