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招聘中存在的就业歧视问题
被引量:
1
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摘要
用人单位在招聘过程中存在的各种就业歧视现象,侵犯了公民平等的就业权,严重破坏了人才的合理流动,不利于社会主义和谐社会的建设。本文归纳总结了在招聘中存在的典型的就业歧视问题,并提出了解决问题的建议。
作者
张雪荣
机构地区
辽东学院
出处
《人力资源管理》
2014年第10期183-184,共2页
Human Resource Management
关键词
招聘
就业歧视
问题
分类号
F249.214 [经济管理—劳动经济]
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