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关于对企业员工绩效管理的几点思考
被引量:
1
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摘要
本文结合组织的进化和组织行为学等内容,对企业员工绩效管理指标设计的合理性和和绩效管理的有效沟通两方面进行初步探讨。
作者
付婧花
机构地区
长江电力股份有限公司三峡水力发电厂
出处
《人力资源管理》
2014年第10期289-290,共2页
Human Resource Management
关键词
员工绩效管理
组织进化
绩效面谈
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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人力资源管理
2014年 第10期
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