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浅谈如何促进企业文化与企业管理的互相融合

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摘要随着经济全球化和知识经济时代的到来,企业之间的竞争渐趋激烈,企业竞争力关系到企业的生存与发展.积极向上的企业文化是企业竞争力形成的核心要素,也是企业软实力提升的重要基础,对企业的长足健康发展具有重要的指导意义,因而有效促进企业文化与企业现代管理体制的相互融合成为企业建设和企业发展的重点核心要素.

作者张悦熙

机构地区中国人民财产保险股份有限公司上海市闵行支公司

出处《中国电子商务》 2014年第19期106-106,108,共2页 E-commerce in China

关键词企业文化企业向心力企业管理融合

分类号 F253 [经济管理—国民经济]

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