期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

跨国公司外派经理跨文化管理有效性的影响因素研究

下载PDF

导出

摘要全球化背景下外派经理的跨文化管理有效性已成为当今跨国公司发展面临的共同问题.本文主要对中国跨国公司对外派经理人的跨文化管理有效性影响因素进行分析和探究.

作者徐珊珊

机构地区云南财经大学国际工商学院

出处《中国电子商务》 2014年第19期116-116,共1页 E-commerce in China

基金教育部人文社会科学研究项目阶段性研究成果（项目名称：中国跨国公司外派经理人的职业发展研究一以外派东盟国家为例项目编号：09XJA630008）.

关键词外派经理跨文化管理有效性

分类号 F276.7 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

参考文献2

1Haslberger, h.& Brewster, C. The Expatriate Family: An International Perspective [J]. Journal of Managerial Psychology, 2008. Vol. 23: 324-346.
2Liu, C.H & Lee, H.W. h Proposed Model of Expatriates in Multinational Corporations [J]. Cross Cultural Management, 2008. Vol. 15: 176-193.

1Mark Dixon.“砍掉”不必要的出差[J].新远见,2013,0(6):76-77.
2王革非.从东西方文化差异看外派经理的文化冲突[J].商业研究,2002(18):32-33. 被引量：2
3谢名一.“空降”失败的三大因素[J].人力资源,2008(1):34-35.
4邓羊格.如何管理外派经理?[J].中外管理,2005(5):50-58. 被引量：3
5祝金龙,石金涛,解志韬.如何减轻外派经理的“文化休克”[J].现代管理科学,2008(11):101-103. 被引量：2
6李宏,李宏艳.跨国公司对外派经理的管理战略[J].北京工商大学学报（社会科学版）,2005,20(6):48-53. 被引量：7
7梁镇,曹晓丽.跨国经营企业外派经理的选择(上)[J].中国人力资源开发,2005,22(1):39-42.
8梁镇,曹晓丽.跨国经营企业外派经理的选择(下)[J].中国人力资源开发,2005,22(2):58-62.
9胡浩.跨国企业成长、共享价值观与外派经理[J].中央财经大学学报,2007(3):57-60. 被引量：4
10黄勋敬,孙海法.外派经理孤独感的根源及干预措施研究[J].中国人力资源开发,2008,25(1):31-33. 被引量：1

中国电子商务

2014年第19期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部