摘要
社区卫生服务工作的可持续发展和高素质、高满意度、高稳定性的职工有着直接性的关系。在我国社区卫生服务不断发展的进程中,对社区卫生服务职工工作的满意度和稳定因素进行分析,这对社区卫生服务工作的良好开展有着重要的作用,有利于社区卫生服务机构不断的改进服务质量,为社区人员的健康带来更好的服务。文章通过对职工的工作满意度与稳定性情况进行相关的调查,分析影响职工工作满意度与稳定性的相关因素,从而针对性的提出几点提高职工工作稳定性与满意度的措施。
出处
《中国医药指南》
2014年第25期373-373,共1页
Guide of China Medicine