“四班三运转”的经济与社会效果——对天津四新纱厂、东亚毛纺织厂的调查

我国纺织行业实行的“四班三运转”（以下简称”四三制”），是劳动组织制度的一项重大改革。最近我们在天津市纺织工会和纺织局劳动处的大力支持下，以“四三制”带来的经济与社会效果为题，对天津四新纱厂和东亚毛纺厂进行了典型调查和抽样调查，现将调查结果简述如下：一、纺织行业劳动制度的演变和“四三制”的特征“四三制”是近几年来我国纺织行业在生产工人中实行的一种新的八小时劳动制。