加强目标管理抓好机关岗位责任制——长沙市目标管理岗位责任制情况简介

我市推行、发展和完善目标管理岗位责任制的主要做法是： （一）加强对目标管理岗位责任制的领导 切实加强领导，是我市机关目标管理岗位责任制不断发展和深化的关键。首先是市委、市政府领导的高度重视。市委、市政府对岗位责任制工作作了一系列的指示。