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选人的社会化与信息化

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摘要 古人云:“兵之胜负在于选卒。”不选人就谈不上用人。然而,选人并非易事。当前,选人的渠道仍然狭窄,主要靠两条:一条是领导者的发现和选拔;二是组织人事部门的发现和选拔。单靠这两者选人显然是适应不了形势需要的,因此,拓宽选人渠道,便成为较为可行的有效选人措施之一。
作者 蒙恩北
出处 《学习与实践》 北大核心 1993年第2期64-64,共1页 Study and Practice
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