摘要
目前,华夏大地上的“人才战”规模空前,各地引进人才的优惠政策纷纷出台。这本无可厚非,但相比之下,在对本地人才的“优惠”上,却视得无足轻重。笔者曾对七个县市区做过调查,他们对科技人才制定的优惠政策,几乎均体现在引进人才上,即为他们提供多么高的工资,何等好的住房等等,而对本地人才,则等闲视之,实有厚此薄彼之虞。应当看到,以往我们的经济发展速度缓慢与人才引进不力有关,同时与我们对本地人才的重视、培养、支持与关怀不够也不无关系,若片面强调哪一点均有不妥。
出处
《中国行政管理》
CSSCI
北大核心
1993年第1期39-39,共1页
Chinese Public Administration