乔布斯法则

乔布斯曾经说过，他花了半辈子时间才充分意识到人才的价值。过去他常常认为1名出色的人才能顶2名平庸的员工，现在他认为能顶50名。“一个出色人才能顸50个平庸员工”这句话不胫而走，被大家称为乔布斯法则。 为了能找到出色的人才，乔布斯把1／4的工作时间用在了人才招募上。有媒体报道，乔布斯为苹果招聘的员工在5000名以上，现在苹果的骨干员工几乎都是他亲手挑选的。乔布斯让苹果公司汇集了各类优秀人才，从硬件到软件，从设计到功能，从操作系统到应用软件，苹果的产品全部由自己打造，而且可以随时把创新成果应用到产品上。