关于新商业经济条件下的知识员工管理研究

本文通过分析和研究现阶段知识员工管理过程中存在的问题,阐述了加强新商业经济条件下知识员工管理的必要性,并据此提出了有针对性的措施建议,希望可以为提高知识员工管理有效性,提高单位经济效益提供有价值的参考。