高校辅导员绩效考核满意度的调查研究——以陕西师范大学为例

通过对高校辅导员绩效考核满意度的问卷调查、访谈结果的研究,总结目前针对高校辅导员广泛采用的绩效考核办法,借用数据分析发现绩效考核在辅导员中得到的普遍满意度,探求影响辅导员绩效考核满意度的因素,进而结合实际情况指出目前辅导员绩效考核的优缺点并提出改善意见。