重塑“个人契约”——企业成功变革的关键

变革已成为企业21世纪的生存法则。本文以“个人契约”的角度阐述了企业变革中普遍存在着的员工抵制问题,并在分析重塑“个人契约”及“心理契约”在企业变革过程中的关键地位在基础上,进一步论述了企业在重塑“个人契约”进程中应做好的几项工作。