摘要
本文利用2010年广东省农民工调查数据探讨了产业转移背景下农民工就业地点选择、工资决定以及农民工工资差异的决定因素。研究发现,受教育程度较高、具有更多外出务工经验和广东省外的农民工更倾向于在产业转出地就业;产业转出地和产业承接地农民工工资之间存在明显的差异,产业转出地农民工的教育回报率明显高于产业承接地。Oaxaca分解结果还表明,两地农民工工资差异的98%可由特征差异来解释,受教育程度回报率的差异扩大了两地农民工工资差异,工种回报率的差异则缩小了两地农民工工资差异。
出处
《中国农村经济》
CSSCI
北大核心
2014年第10期35-47,共13页
Chinese Rural Economy
基金
国家社会科学基金青年项目“产业转型升级与农民工就业流动研究”(项目编号:13CJY055)
国家自然科学基金青年项目“身份、就业机会与工资不平等”(项目编号:71003104)
国家自然科学基金重点项目“农村土地与相关要素市场培育与改革研究”(项目编号:71333004)
