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企业并购中的人力资源整合管理
被引量:
1
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摘要
随着经济的全球化,企业并购的重要性已经被越来越多的企业家意识到。而这其中非常关键的一步就是人力资源的整合管理,它决定着企业并购能否成功。该文通过分析企业并购中人力资源整合管理的重要意义,总结人力资源整合过程中出现的问题及原因,最后提出一系列人力资源整合的对策。
作者
闫璐
机构地区
中国社会科学院研究生院
出处
《环球市场信息导报(理论)》
2014年第9期92-92,共1页
GLOBAL MARKET INFORMATION GULDE
关键词
企业并购
人力资源整合
人事管理
管理模式
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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环球市场信息导报(理论)
2014年 第9期
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