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宁波市江东区“育、带、奖”推进高技能人才队伍建设
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摘要
近年来,宁波市江东区人力社保局注重结合服务强区产业特点和优势,始终牢抓技能人才的培养,加快高技能人才队伍建设。目前该区建成市级技能大师工作室3家,共有高技能人才4240名,其中高级工3701名.
作者
王琼璐
出处
《人力资源社会保障(浙江)》
2014年第11期31-31,共1页
关键词
高技能人才队伍建设
江东区
宁波市
产业特点
工作室
社保
人力
市级
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
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人力资源社会保障(浙江)
2014年 第11期
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