摘要
本文对大学生职业能力培养模式进行了实践探索,从培养目标、培养环节、培养机制等方面进行改革尝试,以“虚拟企业”集中训练模式改革为主要形式,并在网络工程、Dsp技术等模块予以实证研究,探索了一种将职业规划、职业素养、职业技能等诸多方面全面融合的新模式。
基金
2011年宁波市教育科学规划研究课题(YGH005)
2013年浙江省高等教育教学改革项目(jg2013044)
浙江省高等教育学会2014年度高等教育研究课题(KT2014056)
2014年宁波市教育科学规划研究课题(YHG014)
2013年宁波大学教研建设项目(JYXMxyb201330)
宁波市服务型重点建设专业——创新服务型电子信息专业群建设项目(Sfwxzdzy200903)
宁波市IT产业应用型人才培养基地(Jd070504)