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企业人力资源管理中的薪酬管理创新探讨
被引量:
6
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摘要
良好的薪酬管理体系不仅能提高人才竞争力,高效发挥人才潜能,更能促进企业的优化发展。本文就企业人力资源中的薪酬管理作出几点认识和探讨,以期对其管理创新方面作出一些贡献。
作者
徐宏丽
机构地区
国网乌鲁木齐供电公司
出处
《人力资源管理》
2014年第12期107-107,共1页
Human Resource Management
关键词
企业
人力资源管理
薪酬管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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