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医院人才招聘流程的优化分析

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摘要 医院在人们的生活环境中发挥着重要的作用,加强医院人才招聘流程,能够为医院引进大量的人才,提高医院的综合能力。在人才进行招聘的过程中,医院要制定详细的细则,明确招聘的职位和人数要求,让招聘者能够清楚认识到适合自己的位置。医院在组织人才笔试面试的时候,要公平公正,保证优秀的人才可以顺利的进入到医院中。
作者 牛静丽
机构地区 邯郸市第一医院
出处 《中国经贸》 2014年第20期119-119,共1页 China Global Business
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