浅谈对事业单位人事档案信息化管理的思考与对策

人事档案管理是对事业单位工作人员基本情况的记录和整理,包括人员的文凭学历、工作经历、工作业绩、工资待遇、个人简历等最原始的管理依据。信息化的快速发展,使档案管理发生了质的变化,逐渐由传统的纸质档案向电子档案管理转变,这也是事业单位人事档案管理发展的必由之路。本文就事业单位人事档案管理信息化建设过程中存在的问题进行思考分析,并给出了相应的对策。