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创新机制 激发活力 “筑巢引凤”构建人才高地
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摘要
人才是我国经济社会发展的第一资源,对于企业来说人才是强企之基、竞争之本、转型之要,是助推企业实现科学持续发展的核心要素。近年来,山东能源临矿集团始终坚持"以干为用,开发所有人潜能"的人才理念,深入实施人才强企战略,着力引进培养各类高层次人才,扎实推进企业人才队伍建设。
作者
何祥成
高志勇
机构地区
山东能源临矿集团
出处
《中国煤炭工业》
2014年第3期22-24,共3页
China coal industry
关键词
人才理念
创新
激发
经济社会发展
人才强企战略
人才队伍建设
高层次人才
持续发展
分类号
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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中国煤炭工业
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